Image of portada rsc 2020 2 1 5.jpg?auto=format%2Ccompress&ixlib=php 3.3 in 2020 CSR Rapport: gebaseerd op innovatie, duurzaamheid en mensen - Cosentino

2020 CSR Rapport: gebaseerd op innovatie, duurzaamheid en mensen

 data-lazy-srcset=

In een jaar dat werd gekenmerkt door de pandemie veroorzaakt door COVID-19, voerde Cosentino een oefening van veerkracht uit, zowel op basis van flexibiliteit en aanpassingsvermogen, als op een bedrijfsmodel gebaseerd op innovatie en R&D, duurzaamheid en vooral de toewijding van het hele team van het bedrijf. Hierdoor hielden niet alleen haar economische resultaten stand in vergelijking met 2019, maar verhoogde ze ook haar bijdrage aan de belangrijkste SDG’s.

Innovatie, R&D en veiligheid

In 2020 is Cosentino doorgegaan met het doen van aanzienlijke industriële en product-R&D-investeringen. Allemaal gekenmerkt door een hoge mate van duurzaamheid en een langetermijnvisie. De totale investering van het bedrijf in deze gebieden, samen met milieubeheer, bedroeg in totaal bijna € 120 miljoen. De meest relevante mijlpaal was de introductie van de baanbrekende HybriQ®-technologie. HybriQ® maakt gebruik van een nieuwe hybride formule van minerale grondstoffen en materialen van gerecyclede oorsprong. Bovendien maakt deze technologie het mogelijk om het gebruik van kristallijn silica in de samenstelling van Silestone® te verminderen.

 data-lazy-srcset=

Duurzaamheid en milieubeheer

HybriQ® is precies een nieuw voorbeeld van de inzet van het bedrijf voor duurzaamheid, de circulaire economie en het verkleinen van de CO2-voetafdruk. Deze technologie verzamelt mijlpalen die Cosentino al heeft bereikt, zoals het gebruik van 99% hergebruikt water uit productieprocessen en 100% hernieuwbare elektrische energie. Aan deze prestaties is nieuwe vooruitgang toegevoegd, zoals de classificatie van Dekton® als koolstofneutraal product of de productie van maximaal 1,45 miljoen m2 producten met gerecyclede of teruggewonnen grondstoffen (22% van de totale productie van Silestone® en Dekton ® merken). Op het gebied van terugwinning beheerde Cosentino in 2020 ongeveer 400.000 ton afval en heeft het 45% van het geproduceerde afval teruggewonnen, waardoor de terugwinningsratio met 37% is gestegen in vergelijking met 2019.

 data-lazy-srcset=

Mensen

Naast innovatie of duurzaamheid is toewijding aan mensen de belangrijkste waarde en troef van Cosentino. Cosentino handhaafde zijn toewijding aan hoogwaardige werkgelegenheid en consolideerde zijn positie als employer branding. Eind 2020 telde het bedrijf in totaal 4.740 medewerkers (4.785 in 2019). Bovendien verhoogde het bedrijf het aantal contracten voor onbepaalde tijd tot 93% en bestond het personeelsbestand uit mensen van 76 verschillende nationaliteiten. Dit wervingspercentage is dit jaar verveelvoudigd, alleen al in de eerste vijf maanden van 2021 heeft Cosentino zijn personeelsbestand uitgebreid met 560 banen. Zo bereikt het bedrijf momenteel de 5.300 medewerkers wereldwijd.

 data-lazy-srcset=